Walter Bens - Selbstvermarktungsstrategie

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Empfehlung

KOMPETENZMARKETING

Margaretha Linder
Diplom-Pädagogin und Master of Arts (Erwachsenenpädagogik)
Talbachweg 16
67550 Worms

Tel: 06242 7512
e-mail: kompetenzmarketing@gmx.info

Leistungsangebot:

Unser fundiertes Know-how bieten wir für unterschiedliche Zielgruppen auf unterschiedlicher Handlungsebene und in unterschiedlichen Formen an. Zum einen haben wir viele Arbeitsuchende im Prozess der Neuorientierung in Workshops und im Einzelcoaching begleitet. Diese Erfahrungen fließen ein in die Weiterbildung der Berater und Vermittler und sind insbesondere für Personalentscheider auf Unternehmensseite interessant.

Wir bieten unsere Expertise an im Rahmen von

für unterschiedliche Übergänge wie

  • Berufswahl und -orientierung (Schüler)
  • Berufliche Neuorientierung aus unterschiedlichen Gründen
    (Absolventen, Young-Professionals, Wiedereinsteiger/innen, „Ü-50“)
  • Personal- und Karriereentwicklung

für unterschiedliche Zielgruppen und Anlässe wie

  • Menschen in Übergangsphasen
  • Personalleiter und -referenten in Unternehmen
  • Personalberater und Arbeitsvermittler
  • Strategische Karriereplanung und -entwicklung
  • Outplacement (Einzelpersonen und Gruppen)
  • Transfermaßnahmen

Die jeweiligen Seminar- und Trainingsinhalte werden zielgruppenspezifisch und nachfrageorientiert entwickelt und können nachgefragt werden.

Im Einzelcoaching begleiten wir zur Platzierung Arbeitnehmer, insbesondere Ältere, Berufsrückkehrer/innen, Hochschulabsolventen, Hochschulabbrecher, Arbeitsplatzwechsler, Arbeitnehmer nach Kündigung.

Im Einzelcoaching erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen nach vorheriger Absprache

  • Ihre passende Zielposition und die kongruente Zielgruppe
  • Ihr aussagekräftiges Arbeitskraftangebot z.B. in Form der Zielgruppenkurzbewerbung
  • Ihre Präsentation im Vorstellungsgespräch
  • Ihr Datenmaterial (Recherche der potenziellen Arbeitgeber)


Link:     Aktuelle Workshops und Termine


Margaretha Linder
studierte Soziologie, Psychologie und Erziehungswissenschaften an der Universität Mainz. In einem Masterstudiengang mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung vertiefte sie ihre Kenntnisse an der Universität Kaiserslautern. Ihr besonderes Interesse gilt den Themen der Kompetenzforschung und der Entwicklung beruflich organisierter Arbeit. In ihrer Masterarbeit beschäftigte sie sich mit der Bilanzierung informell erworbener Kompetenzen und der Möglichkeit des Transfers in berufliche Umfelder.
Neben der fundierten wissenschaftlichen Ausbildung kann sie auf Erfahrungen aus 10-jähriger betrieblicher Praxis als Gesellschafterin in einem mittelständischen Gartenbauproduktionsbetrieb zurückgreifen.
Nach der Tätigkeit als Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Fachhochschule der Bundesagentur für Arbeit und an der FH Heidelberg hat sie sich mit dem Thema KOMPETENZMARKETING selbstständig gemacht und bietet neben Personalberatung Workshops und Seminare rund um das Thema „Arbeit, Bildung und Beruf“ an. Sie arbeitet in der Lehre an verschiedenen Fachhochschulen und der Universität Kaiserslautern im Bereich Personal- und Arbeitsmarktmanagement. Außerdem ist sie umfangreich in diesem Themenfeld im Rahmen der Entwicklungszusammenarbeit im In- und Ausland tätig.